NMBS buigt zich over 'screening' agenten

De spoorwegen denken na over een 'screening' van de agenten om het risico op aanslagen te beperken. Dat schrijft Le Soir. "De wereld is veranderd sinds de aanslagen. We moeten de personen die objectief gezien een risico vormen aan de kant schuiven", klinkt het bij HR Rail, dat verantwoordelijk is voor het personeel van de spoorwegen (NMBS, Infrabel).

Een werkgroep houdt zich momenteel bezig met het opstellen van een lijst met functies en afdelingen die speciale aandacht moeten krijgen. "We denken natuurlijk aan seinhuizen, maar ook de treincabines en zelfs de werkplaatsen omdat ook het rollend materieel het voorwerp van bedreiging kan zijn."

De oefening belooft in elk geval complex te worden want de NMBS stelt 33.000 mensen tewerk en werft elk jaar 1.500 personen aan.